Starbucks de San Francisco vota para sindicalizarse después de un largo cierre, problemas de plomería
El martes por la tarde, con la Junta Nacional de Relaciones Laborales contando los votos, los trabajadores de Castro Starbucks (4098 18th St.) votaron 7-2 a favor de formar un sindicato (había 15 votantes elegibles; 9 votos emitidos). La tienda Castro se une a cientos de otros sindicatos de Starbucks en lugares de todo el país que han tomado medidas similares este año.
“Estamos muy orgullosos de los resultados de hoy”, dijo James Kreiss, un trabajador en la ubicación de Castro. “Esperamos que esta victoria aliente a nuestras tiendas hermanas de San Francisco a buscar un sindicato también. El personal y los clientes han pasado por el timbre el año pasado con una dotación de personal y una disponibilidad de tienda inconsistentes; apreciamos el apoyo que nuestra comunidad nos ha mostrado y el apoyo continuo a medida que comenzar el largo proceso de negociaciones con Starbucks”.
Castro Starbucks, conocido cariñosamente como Bearbucks, estuvo cerrado durante unos cuatro meses, desde mediados de diciembre hasta el 18 de abril. Un portavoz de Starbucks categorizó el cierre a Hoodline como un “problema de instalaciones”, declinando hacer más comentarios. Varios trabajadores en la ubicación de Castro le dijeron a SFGATE que la tienda lidió durante años con un problema de plomería, específicamente, un olor a aguas residuales podridas, que creen que causó el cierre y las reparaciones. (Starbucks no respondió a una solicitud de comentarios).
Los registros públicos confirman una queja de 2019 sobre un “olor a aguas residuales”, aunque no hay quejas más recientes en el archivo. Los permisos muestran que se reemplazaron múltiples lavabos a principios de 2022 y se realizó una “inspección final de plomería” el 1 de marzo.
Los trabajadores de la ubicación de Castro discutieron la posibilidad de sindicalizarse desde que se estableció el primer sindicato de Starbucks en Buffalo a principios de diciembre de 2021, pero esas conversaciones no se reanudaron en serio hasta principios de mayo de 2022, cuando su tienda volvió a estar completamente abierta. dijo Kreiss. Durante el cierre de cuatro meses, a los trabajadores de Castro se les redujeron las horas, a veces drásticamente, mientras buscaban otras ubicaciones en el Área de la Bahía donde pudieran tomar turnos temporales. Eso, dijeron varios trabajadores, es una de las muchas razones por las que querían proceder con una votación para sindicalizarse.
Starbucks tiene cinco días para impugnar los resultados de la votación. De lo contrario, en una semana se certificarán los resultados, según la NLRB.
El supervisor de San Francisco, Rafael Mandelman, quien representa a Castro, ofreció la siguiente declaración a SFGATE: “Muchas felicitaciones a los empleados de Castro Starbucks por su voto histórico para convertirse en la primera tienda Starbucks sindicalizada de San Francisco. En una era de creciente desigualdad de ingresos, los esfuerzos exitosos para organizar a los trabajadores del sector privado con salarios bajos nos recuerdan que todavía hay poder en un sindicato y que San Francisco sigue siendo una ciudad sindical”.
El supervisor Dean Preston, quien recientemente redactó una resolución en apoyo del derecho de los trabajadores de Starbucks a organizarse, también envió una declaración a SFGATE:
“Se necesita un coraje y una determinación tremendos para formar un sindicato, especialmente en un clima en el que, con demasiada frecuencia, las grandes corporaciones se involucran en actividades flagrantes contra los sindicatos. Estoy orgulloso de los empleados de Starbucks aquí y en todo el país que se están sindicalizando en sus lugares de trabajo”.
El Área de la Bahía pronto puede agregar otra ubicación sindicalizada de Starbucks: los trabajadores de Starbucks en 2224 Shattuck Ave. en Berkeley tienen programado que la NLRB cuente sus boletas el próximo lunes 22 de agosto.
